Comment rompre un contrat d’assistant d’éducation ?
La démission ou la rupture de contrat L'AED doit faire un courrier à son Chef d'Etablissement. Il doit y indiquer clairement la date de démission ou de rupture en utilisant l'expression « Mon contrat prendra fin le ….. au soir ».
Qui est l’employeur d’un AED ?
Pour les assistants d'éducation et les assistants pédagogiques, l'employeur est le chef d'établissement (EPLE : collèges, lycées, lycées professionnels, EREA). En sa qualité d'employeur, le chef d'établissement procède au recrutement, établit et signe le contrat. Le contrat est donc conclu entre lui et le candidat.
Quel syndicat pour les AED ?
Le ministre doit satisfaire les revendications des AED
Les organisations syndicales CGT Éduc'action, SNES-FSU, SNUEP-FSU, SNALC, FNEC FP-FO, SUD-Éducation soutiennent la semaine d'action et de grève du 17 mai 2021 des personnels AED.
Est-ce que un AED est fonctionnaire ?
En tant qu'assistant d'éducation, vous êtes un agent public non titulaire et non pas un agent de la fonction publique territoriale (FPT).
Pourquoi 6 ans AED ?
La CDIsation n'est désormais plus une hypothèse ou une probabilité. Les AED ayant 6 années d'ancienneté doivent donc pouvoir y accéder dès le 1er septembre 2022 ! En cas de refus de renouvellement du contrat en CDI, les chef·fes d'établissement doivent justifier leur décision.
Quel est le salaire net d’un AED ?
Salaire Assistant d'éducation
Cela lui permet d'obtenir un salaire brut de 1554,58 € mensuel. Son salaire net s'élève à 1231 € pour un taux horaire de 10,25 € brut de l'heure. Le salaire annuel brut de l'assistant d'éducation s'élève donc à 18654, 96 € brut ou 14 772 € net.
Est-ce que les AED sont fonctionnaires ?
En tant qu'assistant d'éducation, vous êtes un agent public non titulaire et non pas un agent de la fonction publique territoriale (FPT).
Où en est la Cdisation des AED ?
confirmant la possibilité de "cédéiser" des AED après deux CDD, soit au bout de six ans. Cette mesure, votée par les députés en janvier 2022, a entre-temps été prévue par la loi du 2 mars 2022 visant à lutter contre le harcèlement scolaire et fait l'objet d'un décret d'application du 9 août 2022 .
Quel concours après 3 ans AED ?
Vous pouvez, sous certaines conditions, accéder à la fonction publique en passant certains concours internes. La durée exigée de service public est de trois ans pour les concours de l'enseignement, de quatre années pour les concours administratifs relevant du ministère de l'Education.
Est-ce que les AED sont payés pendant les vacances scolaires ?
Le salaire des AED est versé mensuellement, y compris pendant les vacances scolaires. En effet, si le temps de travail annuel est réparti sur un nombre de semaines déterminées fixées par le contrat de travail (en général 39 semaines), votre salaire annuel est réparti sur 12 mois.
Est-ce qu’un assistant d’éducation est fonctionnaire ?
En tant qu'assistant d'éducation, vous êtes un agent public non titulaire et non pas un agent de la fonction publique territoriale (FPT).
Quel est le salaire net d’un assistant d’éducation ?
Salaire Assistant d'éducation
Cela lui permet d'obtenir un salaire brut de 1554,58 € mensuel. Son salaire net s'élève à 1231 € pour un taux horaire de 10,25 € brut de l'heure. Le salaire annuel brut de l'assistant d'éducation s'élève donc à 18654, 96 € brut ou 14 772 € net.
Quel salaire pour les AED en CDI ?
Comment le salaire est-il calculé ? Au 1er janvier 2023, l'indice majoré plancher, correspondant au SMIC, est fixé à 353 (indice brut 385). La valeur du point d'indice est égale à 4,85003 €.
Comment devenir CPE après AED ?
Etudes et formations pour devenir CPE pour sa reconversion
Pour devenir conseiller principal d'éducation pour sa reconversion, il faut être détenteur d'un master MEEF, métiers de l'enseignement, de l'éducation et de la formation, avec la mention encadrement éducatif.